Si debe faltar al trabajo más de siete días, puede tener derecho a pagos semanales hasta que pueda regresar al trabajo.
Si sus lesiones le impiden trabajar por más de siete días, debe suceder una de estas tres cosas:
- La compañía de seguros comenzará a pagarle beneficios por Incapacidad Total Temporal (TTD). Si usted está fuera de actividad por más de 21 días por indicación de su médico tratante, se le reembolsará por los primeros siete días.
- La compañía de seguros solicitará más información sobre su accidente. (Si ellos quieren más información, es SU responsabilidad proveer esa información).
- La compañía de seguros DENEGARÁ su reclamación y le proporcionará un formulario informándole por escrito que se niegan a asumir la responsabilidad por el accidente y sus lesiones. ¡No acepte su negativa sin que un abogado experimentado en compensación de trabajo revise su caso!
Dependiendo de la gravedad de la lesión, es posible que usted tenga derecho a una Incapacidad Parcial Permanente (PPD), Incapacidad Parcial Temporal (TPD), e Incapacidad Total Temporal (TTD). Un abogado que comprenda las leyes de indemnización laboral puede asegurarse de que el empleador o la compañía de seguros del empleador paguen todos los beneficios a los que usted tiene derecho.
Tenga en cuenta que la Ley, las Reglas y los Reglamentos de Compensación Laboral están sujetos a cambios el 1 de julio de cada año. Leer más en nuestro blog sobre Compensación de Trabajadores.
Si se accidenta en el trabajo, debe saber que tiene ciertos derechos, beneficios y responsabilidades.
Su empleador también tiene obligaciones y responsabilidades con respecto a todos los empleados. El enfoque principal de Rodriguez & Associates (El Abogado Amigo) es ayudar a los trabajadores lesionados relacionados con el trabajo a recibir atención médica inmediata y de calidad, administrar los reclamos de compensación para trabajadores desde la lesión inicial hasta el cierre del reclamo, y devolver de manera segura a los empleados con tiempo perdido a la productividad. empleo. Creemos que una empresa saludable, consciente de la seguridad y productiva es el resultado de empleados saludables, conscientes de la seguridad y cooperativos. El personal de nuestra firma de abogados de accidentes en Marietta comprende la preocupación de un empleado y de una familia cuando un asalariado se lesiona en el trabajo y no puede trabajar. Estamos aquí para ayudarlo en este momento difícil.
Este es un extracto del libro “Los 11 secretos para ganar su reclamo de copmenzación laboral“. Este libro responderá a muchas de estas preguntas y le brindará el conocimiento que necesita. Obtenga su copia gratuita ahora.
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