Cómo marcamos la diferencia
Nadie lo hace todo por su cuenta. Puede tener toda la ética de trabajo y la motivación del mundo, pero si realmente quiere lograr algo grande, necesita rodearse de buenas personas que le cubran las espaldas. Esto es especialmente cierto cuando se trata de formar un equipo y es algo que tengo en mente cuando traigo gente a la empresa.
Este mes, quiero destacar a nuestro socio estrella, John Paul LaBouff, y el increíble trabajo que hace con los casos de compensación al trabajador.
–Ramiro Rodriguez, Jr.
Trabajando para hacer la diferencia
A lo largo de mi carrera, he buscado maneras de marcar la diferencia. Asistí a una universidad que ofrecía un enfoque en políticas públicas y hacía hincapié en ayudar a las personas que no recibían la ayuda que necesitaban. En ese momento, no sabía lo que iba a hacer con mi vida, pero sabía que quería ayudar a la gente. Eventualmente, uno de mis profesores sugirió que mis intereses podrían ser aprovechados en una oficina de asistencia legal. Siguiendo su consejo, empecé a trabajar como voluntario en su oficina, ayudando específicamente a los trabajadores lesionados y a otras personas que no podían pagar un abogado.
Fue un trabajo muy gratificante, y rápidamente vi la diferencia que hizo. Me convertí en abogado para poder seguir ayudando a marcar la diferencia. Quiero ayudar a la gente, específicamente a la gente que siempre es pasada por alto y tratada injustamente. Por eso estoy en GA Defensores de lesiones.
La gente que viene a mi oficina se encuentra en posiciones realmente difíciles. No sólo están heridos y preocupados por la forma en que van a cuidar de sus familias, sino que también se encuentran, a menudo, en circunstancias políticas y socialmente difíciles. Se aprovechan de ellos. Es un privilegio ser la persona que aboga por ellos. Mis clientes saben que pueden reunirse conmigo en persona y que les devolveré las llamadas. Ellos saben que su caso es importante para mí y que yo me encargaré de ellos.
Yo manejo algunos casos de lesiones personales, pero mi primer amor es la compensación al trabajador. Mi objetivo es que las personas que generalmente no tienen acceso a la atención médica, reciban una buena atención médica cuando más la necesitan. Es emocionante saber que en mis casos de compensación al trabajador, mis clientes pueden ir a algunos de los mejores médicos del estado y recibir una excelente atención pagada por la compañía de seguros del empleador. Este nivel de cuidado les permite sanar, y a menudo les da un mejor resultado general en su caso.
En la universidad, yo era la clase de persona que realmente marchaba por las calles, que quería cambiar el mundo. Aunque muchas cosas han cambiado desde entonces, en mi esencia, sigo siendo ese tipo de persona. Hay mucho que se necesita para ser un abogado de compensación al trabajador. Tengo que ayudar a mis clientes a navegar en el sistema legal, manejar sus expectativas, y ver que lleguen a un médico que pueda tratarlos mejor. Es una tarea difícil, pero al final, sé que soy capaz de marcar la diferencia.
–John Paul LaBouff
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